Home  »  Jakarta   »   Manajemen Supervisi

Jakarta Managerial & Soft Skills Yogyakarta

Manajemen Supervisi

Instructor by : Syafaruddin Alwi 

DESKRIPSI

Sebagai Supervisor yang memiliki tanggung jawab mengawasi dan mengerahkan bawahan haruslah memiliki pengetahuan dan gaya kepemimpinan yang matang.

Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan dapat mengetahui prinsip-prinsip supervisi, aturan-aturan dan fungsi supervisor.

MATERI 

1. Konsep Dasar Supervise

• Fungsi supervise
• Perencanaan
• Mengorganisasi
• Actuating
• Mengkoordinasi
• Mengontrol

2. Organisasi

• Prinsip dan struktur organisasi
• Division of work
• Authority dan Responsibility

3. Konsep Kepemimpinan

• Gaya kepemimpinan
• Problem solving and decision making
• Complaiants and grievances
• Effect of charges
• Motivasi, divisi dan moral

4. Komunikasi

• Prinsip-prinsip komunikasi
• Proses komunikasi
• Communication barriers

5. Controlling

• Fungsi- fungsi control
• Penilaian kinerja
• Reporting
• Completed staff work

6. Overview of HRD roles

7. Manpower planning

8. Succession and Replacement planning

9. Training and development

10. Career development

11. Industrial relation

12. Compensation benefit

13. Performance Management System

PARTICIPANTS                  

Para kandidat supervisor, pemegang jabatan supervisor yang baru, dan semua karyawan yang memiliki bawahan

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

FACILITIES

Training Kit

Handout

Certificate

Lunch + 2 X Coffee Breaks

Souvenir

Form Pre-Registrasi

	Data Materi Training
Topik Training	: Manajemen Supervisi
Link
*Jumlah Peserta	Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
*Nama Peserta Yang Didaftarkan
	Personal Data
*Nama
*Jabatan	Jabatan/Divisi/Departement
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif	eg: gmail, yahoo, hotmail
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
	* Harus di isi